\u00bfC\u00f3mo encuentras un trabajo que amas? Al igual que encontrar un compa\u00f1ero de vida, debe tomar una serie de acciones: primero comprenderse a s\u00ed mismo, luego averiguar qu\u00e9 hay disponible y, finalmente, tener \u00abcitas\u00bb con prospectos para identificar su verdadero amor profesional.<\/p>\n<\/p>\n

Paso 1: haz el cuestionario de personalidad de los 5 grandes<\/h2>\n
Encontrar un trabajo que amas comienza con comprenderte a ti mismo. Los investigadores han descubierto que hay ciencia detr\u00e1s de tu personalidad: hay 5 rasgos que conforman el car\u00e1cter de cada persona (\u00a1y tu car\u00e1cter puede sorprenderte!):<\/p>\n
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Apertura: C\u00f3mo abordas nuevas ideas y creatividad. <\/li>\n
Escrupulosidad: c\u00f3mo aborda los detalles y hace las cosas. <\/li>\n
Extroversi\u00f3n: C\u00f3mo te acercas a las personas y socializas. <\/li>\n
Amabilidad: c\u00f3mo aborda la cooperaci\u00f3n y el trabajo en equipo. <\/li>\n
Neuroticismo: Cuanto te preocupas y te sientes emocionalmente estable.<\/li>\n<\/ul>\n
Su personalidad puede afectar qu\u00e9 tipos de trabajos se adaptar\u00e1n mejor a usted. Echa un vistazo a las ideas a continuaci\u00f3n:<\/p>\n
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Franqueza:\n
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Si tiene una gran apertura (recuerde realizar la prueba gratuita a continuaci\u00f3n), debe buscar trabajos que sean altamente creativos y que puedan ser diferentes cada d\u00eda. <\/li>\n
Si tiene poca apertura, debe buscar trabajos con muchas rutinas y tradiciones. <\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
Escrupulosidad:\n
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Si es muy concienzudo, probablemente disfrutar\u00e1 de los trabajos que requieren que sea muy organizado y autodisciplinado. <\/li>\n
Si tiene poca conciencia, puede disfrutar de trabajos que le dar\u00e1n un alto grado de libertad.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
Extroversi\u00f3n:\n
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Si tiene mucha extroversi\u00f3n, puede buscar trabajos con mucha interacci\u00f3n humana.<\/li>\n
Si tiene poca extroversi\u00f3n, puede buscar trabajos que le permitan terminar la mayor parte del trabajo de forma independiente.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
amabilidad:\n
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Si eres muy agradable, puedes disfrutar de trabajos que requieran que seas emp\u00e1tico y afectuoso.<\/li>\n
Si tiene poca amabilidad, puede disfrutar de trabajos m\u00e1s anal\u00edticos y distantes. <\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
Neuroticismo:\n
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Si tiene un alto nivel de neuroticismo, es posible que le vaya mejor con trabajos que sean m\u00e1s estables y menos estresantes.<\/li>\n
Si tiene un nivel bajo de neuroticismo, puede tolerar trabajos estresantes e inestables mejor que otros. <\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n
Sin embargo, es esencial mantener la mente abierta en esta etapa. Un t\u00edtulo de trabajo (por ejemplo, analista) puede no revelar exactamente lo que implicar\u00e1 el trabajo. Es posible que no est\u00e9 seguro hasta que haya visto la descripci\u00f3n del trabajo y haya hablado con personas que ocupan un puesto similar (Paso 5 – 7).<\/p>\n
Paso de acci\u00f3n: <\/strong><\/p>\n
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Tome el cuestionario de personalidad Big 5 gratis aqu\u00ed. <\/li>\n<\/ul>\n
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Mantenga una lista de trabajos so\u00f1ados: escriba lo que es importante para usted en t\u00e9rminos de los 5 grandes y algunos trabajos potenciales que pueden coincidir con su personalidad.<\/li>\n<\/ul>\n
Paso 2: Reflexiona sobre tu experiencia profesional anterior<\/h2>\n
Hay mucha informaci\u00f3n sobre lo que te gusta y lo que no te gusta de tus experiencias anteriores. Tambi\u00e9n es posible que desee tomarse un tiempo para comprender lo que ha aprendido frente a lo que le gustar\u00eda desarrollar a continuaci\u00f3n. H\u00e1gase las siguientes preguntas mientras reflexiona:<\/p>\n
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\u00bfLe gust\u00f3 tener instrucciones detalladas de lo que necesitaba hacer o tener autonom\u00eda?<\/li>\n
\u00bfTe gust\u00f3 liderar un equipo o ser un colaborador individual?<\/li>\n
\u00bfTe gust\u00f3 un an\u00e1lisis cuantitativo o un proceso creativo?<\/li>\n
\u00bfLe gust\u00f3 tener flexibilidad en cuanto a la ubicaci\u00f3n\/horario de trabajo?<\/li>\n
\u00bfLe gustar\u00eda desarrollar experiencia porque anteriormente estaba haciendo un trabajo \u00abgeneralista\u00bb?<\/li>\n
\u00bfLe gustar\u00eda desarrollar m\u00e1s habilidades blandas o liderazgo porque era un colaborador individual que realizaba an\u00e1lisis cuantitativos?<\/li>\n<\/ol>\n
Las respuestas a las preguntas anteriores, combinadas con sus hallazgos de los Pasos 1 y 2, lo ayudar\u00e1n a determinar qu\u00e9 es probable que disfrute hacer y qu\u00e9 objetivos desea lograr para la pr\u00f3xima etapa de su vida.<\/p>\n
Paso 3: observa lo que haces los domingos<\/h2>\n
Otra forma de entender lo que puede naturalmente<\/em> disfrutar haciendo es observar y preguntarse: \u00bfQu\u00e9 has estado haciendo los domingos por la tarde?<\/p>\n
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\u00bfLeer libros sobre inversiones?<\/li>\n
\u00bfCrear videos sobre tu gato y compartirlos en las redes sociales?<\/li>\n
\u00bfHaci\u00e9ndole bromas a tu hermano peque\u00f1o? Shhh\u2026<\/li>\n<\/ul>\n
\n<\/div>\n
Si un trabajo puede integrar elementos de lo que naturalmente disfruta hacer, es probable que le encante ese trabajo. Por ejemplo, si ya ha estado leyendo\/escribiendo historias en su tiempo libre, tal vez pueda trabajar en relaciones p\u00fablicas, marketing o incluso ser guionista en Hollywood.<\/p>\n
Adem\u00e1s, si un trabajo se ajusta a tu estilo de vida actual, probablemente lo disfrutes m\u00e1s.<\/p>\n
Paso de acci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n
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Reflexiona sobre lo que te ha atra\u00eddo naturalmente sin darte cuenta. <\/li>\n<\/ul>\n
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Agregue sus actividades favoritas reci\u00e9n descubiertas y algunos trabajos potenciales basados \u200b\u200ben ellas a su lista de trabajos de ensue\u00f1o. <\/li>\n<\/ul>\n
Paso 4: hable con sus amigos cercanos, colegas y mentores sobre sus fortalezas<\/h2>\n
Una de las mejores maneras de acelerar su autodescubrimiento es hablando con personas que lo conocen bien y han tenido interacciones profundas con usted. Tus ex novias\/ex novios tambi\u00e9n pueden ser una gran fuente, pero habla con ellos bajo tu propio riesgo (broma).<\/p>\n
Pero en serio, habla con tus ex si est\u00e1n en buenos t\u00e9rminos porque te conocen bien y probablemente hayan visto tus lados buenos y no tan buenos. <\/p>\n
\u00a1Obtenga una visi\u00f3n completa de s\u00ed mismo hablando tambi\u00e9n con sus colegas y asesores! <\/p>\n
Espec\u00edficamente, preg\u00fanteles:<\/p>\n
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\u00bfCu\u00e1les son tus fortalezas\/talentos?<\/li>\n
\u00bfQu\u00e9 actividades creen que pueden iluminarte?<\/li>\n
\u00bfQu\u00e9 trayectorias profesionales podr\u00edan aprovechar tanto sus puntos fuertes como su pasi\u00f3n?<\/li>\n
\u00bfCu\u00e1les son tus debilidades?<\/li>\n
\u00bfQu\u00e9 creen que puedes mejorar para tener una vida m\u00e1s pr\u00f3spera y satisfactoria?<\/li>\n<\/ul>\n
Hagas lo que hagas en el futuro, tendr\u00e1s la mejor oportunidad de \u00e9xito si se superponen tus fortalezas y lo que amas. Muchos de nosotros tenemos el s\u00edndrome del impostor: no sabemos lo buenos que somos. Tus amigos cercanos y mentores pueden ver tus fortalezas m\u00e1s claramente.<\/p>\n
Paso de acci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n
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Hable con al menos 5 amigos, colegas, familiares y mentores que lo conozcan bien o hayan tenido interacciones cercanas con usted. H\u00e1gales las preguntas anteriores e identifique cualquier tendencia com\u00fan.<\/li>\n<\/ul>\n
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Afine su lista de trabajos de ensue\u00f1o con sus nuevos hallazgos.<\/li>\n<\/ul>\n
Paso 5: Ve a LinkedIn y busca trabajos de ensue\u00f1o<\/h2>\n
Ahora te has entendido razonablemente bien. \u00a1Has hecho el 50% del trabajo! \u00a1Felicitaciones! <\/p>\n
Veamos qu\u00e9 hay disponible en LinkedIn Wonderland que pueda encajar contigo. No bajes por ning\u00fan agujero de conejo todav\u00eda. Nuestro objetivo es ver ofertas de trabajo reales e identificar aquellas que le gustar\u00eda hacer en funci\u00f3n de las descripciones de sus trabajos. \u00a1Esta es una excelente manera de descubrir trabajos en los que no ha pensado!<\/p>\n
Vaya a Linkedin.com, haga clic en los trabajos<\/strong> en la pesta\u00f1a del men\u00fa de la barra superior e ingrese los trabajos de su lista de trabajos de ensue\u00f1o. Por ejemplo, analista, consultor o gerente de producto. <\/p>\n
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LinkedIn producir\u00e1 una gran cantidad de trabajos en funci\u00f3n de sus t\u00e9rminos de b\u00fasqueda. Algunos resultados pueden brindarle informaci\u00f3n m\u00e1s espec\u00edfica. Por ejemplo, si ingresa \u00abGerente de producto\u00bb, ver\u00e1 el trabajo de TikTok buscando un Gerente de producto espec\u00edficamente para TikTok. Social<\/em> equipo. <\/p>\n
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Haga clic en las ofertas de trabajo que le parezcan atractivas. Lea atentamente las descripciones de sus puestos. Visual\u00edzate trabajando all\u00ed. Preg\u00fantese: \u00bfdisfrutar\u00e9 haciendo esto todos los d\u00edas?<\/p>\n
Si la respuesta es afirmativa, anote ese trabajo en una nueva lista: la lista Saber m\u00e1s. <\/p>\n
Pasos de acci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n
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Ingrese los t\u00edtulos de trabajo de su lista de trabajos de ensue\u00f1o en la barra de b\u00fasqueda de LinkedIn.<\/li>\n<\/ul>\n
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Elija los puestos de trabajo que despierten su inter\u00e9s y lea atentamente las descripciones de sus puestos. Si una descripci\u00f3n de trabajo parece ajustarse a su preferencia seg\u00fan los pasos 1 a 4, an\u00f3telo en la Lista de saber m\u00e1s. Encuentra al menos 10 trabajos.<\/li>\n<\/ul>\n
Paso 6: hable con los empleados que trabajan en sus empresas objetivo<\/h2>\n
La investigaci\u00f3n documental solo puede llegar hasta cierto punto. Es importante hablar con los empleados que trabajan en las empresas, o mejor a\u00fan, con el gerente de contrataci\u00f3n o con alguien que trabaje en el equipo de donde proviene el trabajo (p. ej., The Social<\/em> equipo en TikTok).<\/p>\n
Si tiene conexiones en esa firma\/equipo, \u00a1comun\u00edquese con ellos! Si a\u00fan no tiene relaciones, busque personas que trabajen en esa empresa y solicite conectarse. <\/p>\n
Mire sus perfiles cuidadosamente y aseg\u00farese de escribir una nota personalizada cuando env\u00ede la solicitud. \u00a1Un mensaje personalizado aumenta significativamente la posibilidad de que acepten su solicitud de conexi\u00f3n!<\/p>\n
Aqu\u00ed hay una plantilla para personalizar su nota: <\/p>\n
Hola Jeff, not\u00e9 que has trabajado en TikTok durante 2 a\u00f1os como Gerente de Producto. \u00bfPuedo hablar contigo durante 10 minutos sobre tu experiencia en gesti\u00f3n de productos en TikTok? Estoy tratando de aprender m\u00e1s sobre la gesti\u00f3n de productos en el espacio tecnol\u00f3gico, \u00a1as\u00ed que agradecer\u00eda mucho sus ideas! <\/em><\/p>\n
La mayor\u00eda de la gente probablemente no responder\u00e1. Por lo tanto, es esencial llegar a suficientes personas. Es un juego de n\u00fameros. <\/p>\n
Pasos de acci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n
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Ponte en contacto con personas en LinkedIn que trabajen en tus empresas objetivo.<\/li>\n<\/ul>\n
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Encuentre al menos 2-3 personas para chatear con usted.<\/li>\n<\/ul>\n
Paso 7: Haga chats informativos<\/h2>\n
El \u00faltimo paso para encontrar un trabajo que te guste finalmente est\u00e1 aqu\u00ed (redoble de tambores…). Leer la descripci\u00f3n de un trabajo es como mirar un tr\u00e1iler: puede parecer una buena pel\u00edcula, pero es dif\u00edcil estar seguro hasta que la hayas visto.<\/p>\n
Hablar con la gente que trabaja en la empresa es como ver esa pel\u00edcula. <\/p>\n<\/p>\n
Si est\u00e1n haciendo el trabajo que usted quiere hacer, preg\u00fanteles sobre el trabajo espec\u00edfico. Si trabajan en la misma empresa\/equipo pero en una funci\u00f3n diferente, preg\u00fanteles sobre la empresa\/el equipo. <\/p>\n
Mientras les haces las siguientes preguntas, imag\u00ednate trabajando all\u00ed… y c\u00f3mo te hace sentir.<\/p>\n
Algunas preguntas que puede considerar hacer:<\/p>\n
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\u00bfQu\u00e9 es lo que m\u00e1s le gusta del trabajo (o de la empresa\/equipo)?<\/li>\n<\/ol>\n
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\u00bfC\u00f3mo es tu horario de trabajo\/9-5?<\/li>\n<\/ol>\n
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\u00bfA qu\u00e9 recursos\/formaci\u00f3n tendr\u00e1 acceso?<\/li>\n<\/ol>\n
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\u00bfQu\u00e9 cambiar\u00eda del trabajo (o de la empresa\/equipo)?<\/li>\n<\/ol>\n
Si no est\u00e1 interesado en ese trabajo despu\u00e9s del chat, t\u00e1chelo de su Lista de saber m\u00e1s y contin\u00fae.<\/p>\n
Sin embargo, cuando te encuentras menos interesado en un trabajo, es esencial que te preguntes: \u00bfrealmente no est\u00e1s interesado o simplemente est\u00e1s temeroso? \u00bfNo tienes suficiente experiencia?<\/p>\n
Responda la pregunta con 100% de honestidad. No lo taches si simplemente tienes miedo. Encuentre m\u00e1s personas que hagan ese trabajo y preg\u00fanteles c\u00f3mo consiguieron el trabajo y c\u00f3mo superaron desaf\u00edos similares al suyo. <\/p>\n
Consejo extra: \u00bfQu\u00e9 hacer si no tienes pasi\u00f3n?<\/h2>\n
Haz crecer una pareja. Las primeras veces que Roger Federer tom\u00f3 su raqueta de tenis, no la disfrut\u00f3: apenas pod\u00eda golpear las pelotas y levantar 50 pelotas cada 10 minutos era agotador. Sin embargo, sigui\u00f3 practicando. Lentamente, se encontr\u00f3 disfrutando perfeccionando cada swing. <\/p>\n
Su pasi\u00f3n genuina toma tiempo para identificar y desarrollar. Incluso puedes odiarlo en tu primer encuentro. <\/p>\n
Si no tiene pasi\u00f3n, elija tres cosas que sabe que no odiar\u00eda hacer (seg\u00fan los pasos 1 a 4), y fuerza<\/em> usted mismo para pasar al menos 20 horas en \u00e9l. Seg\u00fan el orador de TED Josh Kaufman, puedes ser bastante bueno en casi cualquier cosa si dedicas 20 horas a ello. Si a\u00fan no lo disfrutas despu\u00e9s, cultiva otra cosa. No te rindas demasiado pronto. <\/p>\n
C\u00f3mo encontrar un trabajo que ames para llevar<\/h2>\n
Encontrar un trabajo que te guste requiere que tomes una serie de acciones para comprenderte a ti mismo, averiguar qu\u00e9 hay disponible y chatear con personas que ya trabajan en la empresa o el equipo. Espec\u00edficamente,<\/p>\n
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Compr\u00e9ndase a s\u00ed mismo respondiendo el Big 5 Quiz, observando sus preferencias naturales los fines de semana y hablando con personas que lo conocen bien.<\/li>\n<\/ul>\n
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Descubra los trabajos disponibles que coincidan con sus preferencias en LinkedIn.<\/li>\n<\/ul>\n
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P\u00f3ngase en contacto con personas que ya est\u00e1n haciendo los trabajos que desea y visualice si puede hacer ese trabajo todos los d\u00edas.<\/li>\n<\/ul>\n
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Si no tienes una pasi\u00f3n, cultiva una…<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u00bfC\u00f3mo encuentras un trabajo que amas? Al igual que encontrar un compa\u00f1ero de vida, debe tomar una serie de acciones: primero comprenderse a s\u00ed mismo, luego averiguar qu\u00e9 hay disponible y, finalmente, tener \u00abcitas\u00bb con prospectos para identificar su verdadero amor profesional. Paso 1: haz el cuestionario de personalidad de los 5 grandes Encontrar un trabajo que amas comienza con comprenderte a ti mismo. Los investigadores han descubierto que hay ciencia detr\u00e1s de tu personalidad: hay 5 rasgos que conforman el car\u00e1cter de cada persona (\u00a1y tu car\u00e1cter puede sorprenderte!): Apertura: C\u00f3mo abordas nuevas ideas y creatividad. Escrupulosidad: c\u00f3mo aborda\u2026<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[33],"tags":[],"class_list":["post-28209","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-estudios-interpersonales"],"blocksy_meta":{"styles_descriptor":{"styles":{"desktop":"","tablet":"","mobile":""},"google_fonts":[],"version":4}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28209","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=28209"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/28209\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=28209"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=28209"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.despertarmagia.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=28209"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}