Trabajando con una Reina del Drama / Trastorno Histriónico de la Personalidad

Es difícil pasar por alto el drama en un ambiente de trabajo conservador donde las cosas están relativamente tranquilas. De acuerdo, hay presiones y tensiones en la oficina, pero nada se compara con el aluvión constante de teatro. Una persona parece sobresalir por su apariencia sugerente, comportamiento inapropiado y la necesidad de ser el centro de atención. En la cultura moderna, a estas personas se les suele llamar reinas del drama. Pero en psicología, se denominan Trastorno Histriónico de la Personalidad. Un trastorno de personalidad es generalizado, lo que significa que existe en todos los entornos, como el trabajo, el hogar y la comunidad. Los individuos que caen en esta categoría parecen tener un flujo constante de drama siguiéndolos a todas partes. Parte de esto está fuera de su influencia, pero parte es el resultado de un mal juicio. Los histriónicos se caracterizan por lo siguiente en entornos laborales:

  • Validación – Una necesidad insaciable de aprobación de compañeros de trabajo y supervisores. Esto se manifiesta al ser influenciado fácilmente para obtener aún más aprobación.
  • Tareas – Tiene un gran entusiasmo inicial por los proyectos pero le falta seguimiento. Comenzará una tarea muy motivado y comprometido, pero tiene dificultad para terminar cuando la emoción se apaga. Necesita gratificación inmediata y se agita con cualquier retraso.
  • Relaciones – Rápidamente se adhiere y se aferra a los compañeros de trabajo llamándolos su mejor amigo cuando el sentimiento no es recíproco. A menudo, los compañeros de trabajo los evitarán en un intento de establecer mejores límites. Buscará la emoción de nuevas relaciones y abandonará las antiguas.
  • Día a día – Es impulsivo y le gusta participar en comportamientos de riesgo. Se aburren fácilmente con la rutina y los trabajos que realizan las mismas tareas una y otra vez. Tienden a actuar para llamar la atención y cuando no la reciben, actúan aún más. Esto resulta en depresión cuando no son el centro de las cosas.
  • Respuestas – Es sensible a entornos estresantes, se preocupa en exceso, es frívolo con las responsabilidades y carece de detalles específicos al hablar. Pueden ser emocionalmente expresivos y manipuladores, pero también muy superficiales y falsos.
  • Ética Se involucra en un comportamiento seductor inapropiado con personas que están en otras relaciones o donde existe un conflicto potencial, como empleador/empleado. Usan su apariencia física para atraer sexualmente a otros, usan ropa reveladora y luego continúan con un comportamiento promiscuo.

Debido a este comportamiento, muchos Histriónicos no duran demasiado en un trabajo, lo cual es una pena porque tienden a ser muy creativos. Su nivel de energía y entusiasmo puede ser emocionante estar cerca. Si bien puede parecer que funcionan mejor en entornos no estructurados, demasiada flexibilidad puede invitar a un comportamiento aún más arriesgado. Funcionan bien en entornos donde las reglas se refuerzan constantemente y hay recompensas frecuentes.